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2015年繼續教育學院十件大事

發布者:系統管理員發布時間:2016-01-15瀏覽次數:413

1、學院扎實推進黨建工作,開展“三嚴三實”專題教育

   2015年,學院黨委對照中央規定和學校要求,積極推進黨建工作,扎實開展了“三嚴三實”專題教育,系統開展了“嚴明政治紀律、嚴守政治規矩”主題教育活動、第十六個黨風廉政宣傳教育月活動和《中國共產黨章程》、《條例》、《準則》專題教育學習活動,黨的基層組織主題實踐活動課題分別獲學校黨委立項和結項,并通過了校黨委黨建工作的專題調研和檢查,學院黨建工作成效顯著,基層黨組織的戰斗力不斷增強。

2、學院首次設立院級紀律檢查委員會

    為進一步深化學校二級黨組織紀檢體制改革,加強學院黨風廉政建設,經全院黨員民主推薦選舉,并經校黨委常委會研究決定,2015年9月,繼續教育學院設立了院紀委,全面貫徹執行從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設監督責任,深化學院制度建設和執政能力建設。

3、召開成人教育六十周年座談會,慶祝我校繼續教育六十華誕

    2015年10月25日,我院召開紀念我校成人教育六十周年座談會,多名長期從事繼續教育事業的老同志代表、畢業生代表及繼續教育學院部分干部職工歡聚一堂,追憶往昔,展望未來,共慶我校繼續教育六十華誕,共同為我校繼續教育事業改革發展出謀劃策。

4、積極參與部部省共建工作,承辦財政部教科文業務培訓班

    5月13日至15日,依托財政部定點培訓基地和部部省共建平臺,我院承辦了由財政部教科文司和干部教育中心共同舉辦的全國財政教科文業務培訓班,來自財政部和各地方財政系統共121名學員參加了本次培訓。本期培訓班是繼全國財政系統教育培訓管理者崗位培訓班、國庫支付系統應用安全開發培訓班和部門決算培訓班之后,財政部委托我校承辦的又一期培訓班。這是對我校的干部教育培訓工作的全面檢閱,也是落實部部省共建協議的具體舉措。

5、學院被評為學校2014-2015年度最佳文明單位、湖北省自學考試考命題工作先進單位和學校檔案管理先進單位

    學院被評為學校2014-2015年度最佳文明單位,至此,我院已連續三年被評為學校最佳文明單位。我校歷來高度重視自考命題工作,2015年,我院通過了湖北省教育考試院組織的自學考試命題安全保密檢查并獲優秀,并被湖北省考試院授予2014-2015年度自學考試命題工作先進單位。同時,由于學院檔案管理工作成效突出,我院被評為學校檔案管理先進單位。 

6、搭建成人教育信息化管理平臺,推進成人教育網絡化進程

    2015年3月,我院代表學校應邀參加“第一屆高校繼續教育在線課程資源共建共享研討會暨集課聯盟成立大會”,本次會議共有106所高校參加,在會上我校當選為集課聯盟常務理事單位。為推動成教網絡化、信息化進程,我院繼推出自主網絡化應用平臺后,2015年10月,繼續教育學院又與福建華漁教育科技有限公司簽署合作協議,免費使用該公司提供的網上在線學習的云平臺,為成教網絡化打下了堅實的基礎。

7、發揮高校優勢特色,深度開展教育扶貧工作

    5月18日,我院為西藏山南地區舉辦2015年財政干部業務培訓班。這是自湖北對口支援西藏山南地區以來,我校充分發揮學科優勢和師資人才優勢,為西藏山南地區財政系統連續舉辦的第三期財政業務培訓班。10月9日,承辦了教育部滇西領導干部民族文化傳承與旅游產業發展專題培訓班。本次專題研修班是教育部部署的2015年滇西領導干部經濟管理研修工作的重要組成部分,是云南省委、省政府推進旅游產業可持續發展的一項重要舉措,也是我校推進滇西教育扶貧開發工作、助力滇西人力資本培育工程的又一次探索實踐,具有十分重要的意義。10月26日,為恩施市屯堡鄉舉辦了2015年黨員干部素質提升培訓班。本期培訓班不僅是恩施市屯堡鄉黨員干部素質提升工程的重要組成部分,也是培訓教育服務基層黨組織建設的新舉措。

8、履行培訓聯盟主席職責,召開全國財經高校教育培訓聯盟年會

    11月24日至25日,作為財經培訓聯盟輪值主席單位,我校在江蘇鎮江成功組織召開了全國高等財經院校教育培訓聯盟2015年工作會議,會議由本屆輪值主席、我校繼續教育學院院長兼黨委書記謝進城主持。會議就財經培訓聯盟的體制機制、網絡平臺建設問題進行了深入探討,我院匯報了作為輪值主席以來聯盟工作的開展情況、財經培訓聯盟網絡平臺建設思路。本次會議為搭建聯盟網絡平臺建設,服務全國財政干部成長奠定了堅實基礎。

9、服務學校干部教師發展,承辦學校科干和新進教師培訓班

    6月4日,經過精心籌備的學校第二期科級干部培訓班如期舉行。這是學校黨委組織部為提升科級干部履職能力,加強基層管理干部培養,委托我院承辦的又一期培訓班。承辦科級干部培訓班是我院培訓教育工作的全方位展示,樹立了培訓專業化形象,形成了示范效應。8月22日,受學校人事部委托,舉辦了學校2015年新進教師崗前培訓。本次培訓旨在增進新進教師知校愛校的歸屬感與認同感,幫助他們了解自身職業規律與特點,提前做好職業生涯規劃與角色轉變。

10、學院科室優化調整,加強學院效能建設

    今年7月份,根據學校《關于開展嚴格控制機構編制、按職數配備干部專項清理工作的通知》要求,順應學校發展的新形勢,進一步轉變職能、整合資源、提高效能,學院高度重視、積極配合,結合我院實際情況,嚴格控制機構編制,制定整改方案,即繼續教育學院(網絡教育學院)由原來的13個科室調整縮減至9個科室。調整后學院9個科室分別為:繼續教育學院黨政辦公室、招生學籍辦公室、教學管理辦公室、學生工作辦公室、自學考試辦公室、自考助學管理辦公室、培訓中心,網絡教育學院綜合業務部和技術保障部。

 

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